-
程序員面試反問(wèn)面試官15道題，網(wǎng)友：到底誰(shuí)在面試?
面試像一把照“妖”鏡，是小白是大佬，面一場(chǎng)就見(jiàn)分曉。 比如這位求職者，精心準(zhǔn)備了好久，甚至還準(zhǔn)備了15道題寫(xiě)在手機(jī)里，準(zhǔn)備快結(jié)束的時(shí)候詢(xún)問(wèn)面試官，問(wèn)的面試官都懵了，結(jié)果還是掛了。 圖源網(wǎng)絡(luò)，侵刪 原因無(wú)他，技術(shù)能力不太行。 圖源網(wǎng)絡(luò)，侵刪 我們常說(shuō)面試兩分靠自信，五分靠基礎(chǔ)，剩下三分靠技巧，可見(jiàn)面試也是一門(mén)學(xué)問(wèn)，無(wú)論哪塊不合格都會(huì)被淘汰，尤其是占比最大的技術(shù)基礎(chǔ)。 還有人調(diào)侃說(shuō)，這位求職者雖然能力不太行，但卻給我們提供了一個(gè)新的思路：工作中遇到不會(huì)的就去面試，直接去面試，問(wèn)面試官。 圖源網(wǎng)絡(luò)，侵…
